Como afiliado(a) a una AFP, mensualmente se retiene una parte de tu sueldo con el objetivo de que cuentes con un fondo de pensiones. ¿En qué consisten esos descuentos y a cuánto equivalen? Conoce la composición de los  aportes AFP.

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1- Aporte para pensión

  • Es la retención que va directamente a tu fondo.
  • Equivale al 10% de tu sueldo bruto mensual.
  • Se aplica durante toda tu vida laboral desde que te afilias al servicio previsional.
  • Se acumulan en el tiempo y se invierten con el propósito de generar rentabilidad en tu beneficio, según el tipo de fondo que hayas elegido.
  • ¡En AFP Habitat somos líderes en rentabilidad a 9 años!

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2- Comisión

  • Es el pago que recibe tu AFP por administrar tu fondo.
  • Su porcentaje varía dependiendo de la AFP donde te encuentres afiliado.
  • Existen dos tipos: comisión mixta y sobre el sueldo.
  • La comisión mixta tiene dos cobros: un porcentaje de tu sueldo mensual y un porcentaje anual de tu fondo.
  • La comisión sobre sueldo toma un porcentaje de tu remuneración y deja intacto tu fondo.
  • ¡En AFP Habitat cobramos la comisión sobre el sueldo más baja del mercado! (1.47%)

  • La comisión mixta se empieza a cobrar a partir de febrero del año 2013.
  • Si te afiliaste después de esa fecha, pagas comisión mixta.
  • Si ya estabas afiliado antes de esa fecha, puedes seguir pagando comisión sobre el sueldo si en su momento confirmaste tu permanencia en ella.

3- Seguro de Invalidez, Sobrevivencia y Gastos de Sepelio

  • Existe para que tengas una pensión total o parcial en caso de que ya no puedas trabajar por invalidez.
  • También permite que tus seres queridos tengan un soporte económico si falleces.
  • Equivale al 1.74% de tu sueldo bruto, siendo un monto destinado a las compañías de seguro ganadoras de la licitación.
  • Se mantiene activo si tienes al menos 4 aportes mensuales pagados durante los últimos 8 meses previos al siniestro.
  • En caso de que algo te pase, cubre gastos de sepelio si el suceso no es un accidente de trabajo o enfermedad profesional.

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  • Pagas la menor comisión sobre sueldo a cambio de la mayor rentabilidad a 10 años, tal como indica el gráfico que viste al principio de esta nota.
  • Nuestros asesores altamente calificados te ayudarán a tomar las mejores decisiones a favor de tu fondo previsional y aportes voluntarios.
  • Nos respaldan importantes compañías especializadas en inversiones, seguros y pensiones, tales como La Construcción y Prudential.

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